Empresas con compromiso
Desde el Plan de Empleo de Cruz Roja Huesca, queremos expresar nuestro agradecimiento a Alcampo S.A., Bigmat Ochoa S.L., Cabrero e Hijos S.A., Centros Comerciales Carrefour S.A., Distribuciones J. Blasco S.L., Hotel Abba, Neinmi S.L., Pepco Huesca, Residencia Avenida Cosculluela S.L., Restauración Osca y Vitalia Home Huesca, que, durante este primer semestre del año, han demostrado su compromiso social al abrirnos las puertas de sus centros de trabajo. Gracias a su colaboración, los y las participantes de los diferentes cursos de formación que hemos desarrollado han tenido la valiosa oportunidad de complementar su aprendizaje con experiencias prácticas en entornos laborales reales.
Estas prácticas no laborales, representan un paso clave hacia la mejora de su empleabilidad y, en muchos casos, una vía directa hacia una futura incorporación al mercado de trabajo, ya que permiten a las personas participantes adquirir experiencia real, desarrollar habilidades y mejorar su empleabilidad.
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Las iniciativas “Activando emple-habilidad” y “Activando emple-habilidad PLUS” están impulsadas por Cruz Roja, dentro de la Operación 528764_1 ACTIVANDO EMPLE-HABILIDAD, con la financiación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+) con cargo al Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha Contra La Pobreza (CCI: 2021ES05SFPR003).
La iniciativa “Puentes por la igualdad en el empleo PLUS” está impulsada por Cruz Roja, dentro de la operación 528764_2 PUENTES POR LA IGUALDAD EN EL EMPLEO, con la financiación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+) con cargo al Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha Contra La Pobreza (CCI: 2021ES05SFPR003).
La iniciativa “Reto Social Empresarial + PLUS” está impulsada por Cruz Roja, dentro de la operación 528764_3 GENERANDO OPORTUNIDADES LABORALES EN MERCADOS INCLUSIVOS, con la financiación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+) con cargo al Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha Contra La Pobreza (CCI: 2021ES05SFPR003).